近日，人社部、市场监管总局、统计局联合发布了13个新职业引起热议，那么中国13个新职业有哪些呢?这些新职业是怎么产生的呢?一起来看看吧!有哪些国企招聘这些职位呢?

中国13个新职业有哪些：

2019年4月1日，人力资源社会保障部、市场监管总局、统计局正式向社会发布了13个新职业信息：

1、人工智能工程技术人员

2、物联网工程技术人员

3、大数据工程技术人员

4、云计算工程技术人员

5、数字化管理师

6、建筑信息模型技术员

7、电子竞技运营师

8、电子竞技员

9、无人机驾驶员

10、农业经理人

11、物联网安装调试员

12、工业机器人系统操作员

13、工业机器人系统运维员

这是自2015年版国家职业分类大典颁布以来发布的首批新职业。

那么这些新职业是怎么产生的?

新职业是在向社会公开征集的基础上，经专家评审、公示征求意见后，按程序遴选确定的。

此次共征集到43个建议职业，经专家严格评审，报人力资源社会保障部、市场监管总局、统计局批准，最终发布13个新职业信息，分别是：人工智能工程技术人员、物联网工程技术人员、大数据工程技术人员、云计算工程技术人员、数字化管理师、建筑信息模型技术员、电子竞技运营师、电子竞技员、无人机驾驶员、农业经理人、物联网安装调试员、工业机器人系统操作员、工业机器人系统运维员。

这13个新职业主要集中在高新技术领域，对从业人员知识、技能水平具有较高要求。

人社部、市场监管总局、统计局联合发布新职业

2019年4月1日，人力资源社会保障部、市场监管总局、统计局正式向社会发布了人工智能工程技术人员、物联网工程技术人员、大数据工程技术人员、云计算工程技术人员、数字化管理师、建筑信息模型技术员、电子竞技运营师、电子竞技员、无人机驾驶员、农业经理人、物联网安装调试员、工业机器人系统操作员、工业机器人系统运维员等13个新职业信息。这是自2015年版国家职业分类大典颁布以来发布的首批新职业。人力资源社会保障部组织职业分类专家，严格按照新职业评审标准和程序，从有关申报单位提交的新职业建议中评选出来，经公示广泛征求社会各界意见后确定的。首批新职业主要集中在高新技术领域，具有以下几个特点：

一是产业结构的升级催生高端专业技术类新职业。当前，我国经济已由高速增长阶段转向高质量发展阶段，这对劳动者的科学文化素质和能力水平提出新的要求。近几年，随着我国人工智能、物联网、大数据和云计算的广泛运用，与此相关的高新技术产业成为我国经济新的增长点。对从业人员的需求大幅增长，形成相对稳定的从业人群。人工智能工程技术人员、物联网工程技术人员、大数据工程技术人员和云计算工程技术人员等4个专业技术类新职业应运而生。这些新职业属高新技术产业，以较高的专业技术知识和能力为支撑，从业人员普遍具有较高学历。

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